На Ямале специалистов обучат по топ-30 актуальных профессий

Вторник, 06 февраля 2018 14:54 Опубликовано в Образование
На Ямале специалистов обучат по топ-30 актуальных профессий

На Ямале разработан перечень топ-30 рабочих специальностей для Арктики.

В него вошли 20 профессий из федерального списка топ-50, утвержденного Минтрудом. Другие 10 специальностей сформированы нашим регионом. В основном это те, что необходимы для подготовки кадров предприятиям ТЭК. Сейчас этот перечень досогласовывается окружными ведомствами. Об этом сегодня, 6 февраля, заместитель начальника отдела регионального развития департамента образования ЯНАО Андрей Байбародских сообщил на брифинге.

По словам заместителя директора окружного департамента образования Яны Весовой, для эффективной работы в этом направлении необходимо объединить усилия бизнеса, исполнительных органов власти и профессиональных образовательных организаций. Это поможет не только решить организационные, правовые и финансовые вопросы, но и определить те ключевые мероприятия, которые помогут реализовать проект.

Сейчас подготовлен сводный план реализации проекта «Рабочие кадры для Арктики» в ямальских колледжах. В марте в Муравленко пройдет совещание с руководителями более десятка предприятий нефтегазового комплекса. Одним из основных вопросов встречи станет обустройство корпоративных ресурсных учебных центров на площадках колледжей по примеру учебного центра в Муравленковском многопрофильном колледже, созданного «Газпромнефть-Муравленко».

Так, окружной департамент образования уже рассмотрел подходы к созданию подобных центров в Ноябрьском колледже профессиональных и информационных технологий, Надымском и Таркосалинском профессиональных колледжах, Ямальском и Новоуренгойском многопрофильных колледжах.

Кроме того, в регионе наработано достаточно практического опыта наставничества, которое лежит в основе корпоративного обучения и способствует успешной реализации проекта «Рабочие кадры для Арктики».

Отметим, проект «Рабочие кадры для Арктики» позволит создать условия как для кадрового обеспечения промышленного роста в округе, так и в России. Таким образом, ямальская молодёжь сможет обучаться в условиях, близких к производственным, и затем проходить практику и работать на нефтегазовых предприятиях региона.