В полпредстве УрФО обсудили трудовую миграцию и повышение зарплат

В уральском полпредстве обсудили итоги выполнения окружного и региональных трехсторонних соглашений, заключенных между органами исполнительной власти, объединениями работодателей и профсоюзами.

Совещание с представителями уральских регионов провел заместитель полномочного представителя президента РФ в УрФО Борис Кириллов. Участники поднимали вопросы о вертикально-интегрированных компаниях, миграции рабочей силы, повышении зарплат.
Борис Кириллов обратил внимание, что в условиях снижения темпов экономического роста необходим эффективный диалог участников соглашений. Одной из ключевых задач является оптимизацией взаимоотношений с вертикально-интегрированными компаниями, которые зачастую отказываются участвовать в объединениях работодателей, а также вести переговоры по отраслевым соглашениям. «Определенные проблемные точки у нас с такими компаниями есть. Мы должны с ними взаимодействовать путем убеждения. Нужно вести диалог, только вместе мы можем достичь каких-то целей», — рассказал председатель Ямало-Ненецкого территориального объединения организаций профсоюзов Николай Пархомчук. По его мнению, для более тесного взаимодействия с органами власти профсоюзный центр должен быть передислоцирован из Нового Уренгоя в Салехард.
«На Ямале ситуация в экономической сфере и области социально-трудовых отношений достаточно стабильная. Немаловажную роль в этом играет выполнение мероприятий, предусмотренных окружным трехсторонним соглашением. Это несколько блоков: мероприятия по охране труда, по развитию экономики региона, по отношениям с коренными народами Севера и другие. Это компромисс, взаимные договоренности по регулированию социально-трудовых отношений на территории Ямала», — прокомментировал исполнительный директор объединения работодателей ЯНАО Дмитрий Заякин. По его словам, не все предприятия в округе пока еще социально ответственные, к сожалению, есть и те, кто нарушает права своих работников.