Глава депобра ЯНАО объяснила, что изменится в оплате труда учителей с 1 января

Школьные учителя не потеряют в доходах из-за введения новой системы оплаты труда с января 2026 года, заверила глава департамента образования ЯНАО Зоя Чернышева. По ее словам, на переходный период стоит задача не допустить падения зарплаты педагогов.

Новая система оплаты труда, нацеленная на усиление гарантированной части зарплаты и распределение стимулирующих выплат за достижения учеников, заработает на Ямале с 1 января 2026 года. С 1 сентября она внедрена в школах Губкинского и колледжах округа.

«Никто не говорит ни о какой экономии средств на учителей, на школы, сады. Нет. Весь фонд оплаты труда остается в образовательной организации, просто организация должна планировать все эти истории, связанные со стимулированием», — пояснила Зоя Чернышева.

Она подчеркнула важность перехода на ученико-часы. «Для нас важен каждый ребенок. Есть классы, где 25–27–30 детей. Здесь важно, чтобы учитель получал зарплату за то количество детей, которое он обучает, потому что сил, энергии он тратит больше, если класс больше», — сказала Чернышева.

Задачи «раздувать» классы при этом не стоит, но учитывать нагрузку на педагогов нужно. С января вводится доплата за классы с детьми с ОВЗ, устанавливаются коэффициенты за работу с детьми-инвалидами. Сохраняется оплата как за полный класс (25 человек) в малокомплектных: это инклюзивные, билингвальные группы.

Вводится коэффициент сложности предмета. «Мы уходим от пункта про проверку тетрадей, но вводится коэффициент сложности предмета. Он колеблется, например, от 1,03 — математика, физика, до 1 — ИЗО, музыка. Шкалирование сложно не только для детей, но и для педагогов: подготовка к уроку, проверка тетрадей, которая теперь внутри этого коэффициента. У учителя физкультуры, например, нет проверки тетрадей», — пояснила Чернышева.

Она ответила на возражения учителей о том, что убрали категорию, стаж, выслугу лет. «Это все относилось к стимулирующим выплатам — не к окладу. Да, мы их убираем, но весь фонд оплаты труда остается в образовательной организации, будет начисляться по результатам работы с учениками. Во главу угла ставятся результаты детей. Не только высокобалльники, учитывается динамика», — сообщила глава депобразования.

Она заверила, что падения доходов учителей не произойдет. «Да, уйдут выплаты за стаж, за категорию, но ученико-часы дают плюс, работа с детьми с ОВЗ дает плюс. У тех, кто работает в коррекционных классах, точно не будет потери», — пояснила она.

В департаменте образования работает горячая линия для педагогов. Они могут обратиться за разъяснениями в спорных случаях.

В 2026 году ЯНАО получил квоту на 35 мест по программе «Земский учитель». Педагоги смогут переехать в населенные пункты, где менее 50 тысяч жителей, и получить подъемные в размере 1 млн рублей.

Самые важные новости — в нашем telegram-канале «Север-Пресс».