С 1 сентября расчет среднего заработка россиян изменится

С 1 сентября в России введут новый порядок определения средней зарплаты в России. Для работающих граждан новая система будет содержать несколько плюсов, сообщает Общественная Служба Новостей со ссылкой на мнение главы комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов.

«Одно из изменений — это включение в расчет среднего заработка не только премий, но и денежных поощрений работника. Это, конечно, плюс для работника очевидный», — пишет Общественная Служба Новостей, цитируя депутата Ярослава Нилова.

Кроме того, появится новый способ расчета средней зарплаты для выплат выходного пособия путем умножения среднего дневного заработка на среднее количество рабочих дней в месяце.

«Для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска средний заработок исчисляется путем деления суммы зарплаты, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней 29,3», — рассказал депутат.

Повышение заработной платы при продолжительном плодотворном сотрудничестве — событие закономерное. Однако далеко не все работодатели спешат повышать ее по своей инициативе. Секретами мастерства эффективного диалога с начальством с «Север-Прессом» поделилась генеральный директор сервиса по поиску работы и найму сотрудников GdeRabota.ru Екатерина Агаева.

Самые важные новости — в нашем telegram-канале «Север-Пресс».