Работодателям ЯНАО нужны специалисты без опыта

В ЯНАО во втором квартале 2024 года на 11% увеличилось число вакансий для специалистов без опыта. Аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru рассказали, какие начинающие кандидаты нужны работодателям, и какую им предлагают зарплату.

«В ЯНАО во втором квартале было размещено более 2,5 тысяч вакансий, в которых работодатели готовы рассматривать кандидатов без опыта работы. <…> В большинстве случаев это вакансии продавцов-консультантов (16% вакансий для этой специализации), водителей (11%) и менеджеров по продажам (8%)», — сообщили в hh.ru.

Фото: предоставлено пресс-службой HeadHunter Урал

Средняя зарплата неопытных специалистов — 68,4 тысячи рублей (+28%). Самые высокие зарплаты во втором квартале предлагают водителям (205 тысяч рублей), врачам (110 тысяч рублей) и разнорабочим (100 тысяч рублей).

Снижая требования к опыту соискателей, работодатели сохраняют курс на расширение границ найма. По словам директора hh.ru на Урале Оксаны Сидлецкой, самым лояльными к молодым специалистам являются компании розничной торговли и информационных технологий — на них приходится по 18% всех вакансий для кандидатов без опыта. На работодателей из логистической отрасли приходится 11%, на финансовый сектор — 9%.

На Ямале за год на 37% выросло число вакансий в компаниях малого бизнеса. Чаще всего работодатели искали рабочий персонал, сотрудников из строительной области и представителей сферы производства.

Самые важные новости — в нашем telegram-канале «Север-Пресс».